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有位必须有为演讲稿范文
演讲稿是为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。在不断进步的社会中，用到演讲稿的地方越来越多，为了让您在写演讲稿时更加简单方便，下面是小编整理的有位必须有为演讲稿范文，欢迎阅读与收藏。
有位必须有为演讲稿 1
尊敬的各位领导、评委、同志们：
你们好！首先感谢市联社党委给我提供这次县级联社副主任岗位竞聘的机会。我叫xxx，现年xx周岁，中共党员，大专学历，助理政工师职称，现任xx县农村信用联社xx科长。
我今天参加县级联社副主任岗位竞聘，理由有四点：
一、具有在领导岗位上工作的经验。我自参加信用社工作以来，先后在基层信用社任出纳员、信贷员、信用社主任，在县联社任稽核、保卫科副科长、科长；计划信贷科长、人事秘书科长等岗位工作，这些工作阅历增长了我的才干，开拓了我的视野，具有独当一面的工作经验。
二、具有严谨细致的工作作风。干工作永远没有最好，但可以通过努力，力求更好。在具体工作我能够较好地领会领导意图，开拓性地工作。工作中力求细，遇事先用脑，抓好每个环节，处理好每件事情，让同志们满意，让领导放心。
三、具有吃苦耐劳的奉献精神。本人在工作中能够做到任劳任怨，兢兢业业，总是把工作放在首位。特别是在人秘科长这个岗位上，能够做到以社为家，不分白天黑夜，不分节假日，不计报酬，全心全意地做好本职工作。
四、具有比较全面的综合素质。本人一贯注重学习，提高自己的修养；热爱信合事业，有较高的思想觉悟和政治敏感性；注重自己能力的锻炼，已经具备了较高的组织和领导能力。
以上理由使我能够更快地进入县级联社副主任的角色，更好地履行县联社副主任的职责。今天我演讲的题目是《有位必须有为》。说起“有位必须有为”，概括起来就是四句话，“找准位置、做好事情、思考问题、创新业绩”。位置不在高低，关键是有所作为，人们常常赞扬那些在平凡的'岗位上作出不平凡的贡献者，“平凡”何以转为“不平凡”，就在于他们默默地，执著地“创造自己的业绩”。如果我能够竞聘上县联社副主任这一职位，我将在各位领导、同事的督导下，正确履行县联社副主任工作职责，做到“一个中心”、“两个转变”、“三个勤勉”、“四个坚持”。
“一个中心”：就是以为发展中心。党的十六大报告中把“发展”作为是执政兴国的第一要务，指出：能不能解决好发展问题直接关系到人心向背、事业兴衰。我在工作中将紧紧围绕发展这一主题，摒弃制约信用社发展因素“外因论”和“唯条件论”的争论，破除各种保守思想和僵化行为，抓住机遇，在队伍建设上拿出新动作，在清收不良贷款上采取新措施，在提高经济效益上开创新局面，在化解金融风险上开辟新天地，为信用社发展有所新作为。
“两个转变”：一是实现角色的转变，即由在现在岗位独立工作向组织领导者角色转变，既当指挥员，又当战斗员，与联社主任和全体员工思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干，发挥整体优势。二是要实现思维方式的转变，从原来的“领导交办，办就办好”向“怎样去办，怎样办好”的思维方式转变，对分管的工作做到有安排、有检查，保证落到实处。
“三个勤勉”：一是腿勤，就是多下基层，多了解情况，多调查研究，为做好所分管的工作掌握第一手资料；二是脑勤，就是多动脑子，多想办法，多出点子，注重解决信用社的难点和热点问题。三是嘴勤，多向领导请示汇报，多与职工沟通，多与党政联系，做到谦虚谨慎，树立信用社良好的社会形象。
“四个坚持”：一是坚持党的领导。充分发挥党、团及部门职能和中层干部作用，敢抓敢管，发扬民主，开展批评与自我批评，采取鼓励的工作方法，激励后进职工，关心干部和职工的政治生活、精神生活，切实解决职工的工作、生活困难，充分调动广大员的工作积极性。二是坚持抓学习强素质。认真学习党的十六大精神和实践“三个代表”重要思想、学习好党和国家金融方针政策，真正熟悉掌握信用社管理制度和业务知识，进一步加强金融理论学习，努力提高自身素质，提高工作能力和工作水平。三是坚持发扬团队精神。团结就是力量，注重班子团结，做到“大事讲原则，小事讲风格”；充分发扬团结协作精神，做到人尽其才，才尽其用，激发职工的工作热情，凝聚各方面的力量共同为信用社的发展出力。四是坚持开拓创新。面对激烈的市场竞争，农村信用社必须坚持开拓创新，与时俱进，通过转换经营机制来提高经营水平，重视广泛应用现代管理技术、方法和手段，依靠科学管理降低成本，以开源节流增加效益。把工作的重心放在清收不良资产和扭亏增盈上，推行收、放、存和质量风险控制的目标责任制，变被动反映为超前预测，变单纯的计划控制为讲究质量效益，由粗放化经营方式向集约化经营方式转变。由产品推销的经营方式向市场营销方式转变。只有不断的创新，才能加大我们发展前进的步伐。
如果我有幸竞聘成功，领导把我摆上了这个的位置，那我就应该也必须在这个位置上有所作为，我将本着“稳定是前提、创新是动力、发展是目标”的整体思路，以“一日无为、三日不安”的高度责任感，履行诺言，正确履行好岗位职责，认真做好工作，让市联社党委放心，让职工满意，我真诚地接受市联社党委的挑选，信用社的发展需要有为的你和有为的他，也需要有为的我，希望各位领导、评委、同志们支持我！
谢谢！
有位必须有为演讲稿 2
尊敬的各位领导、评委、同志们：
大家好！今天我演讲的题目是 “有位必须有为”。
“位”，是我们在社会中所处的位置，是平台，是机遇；“为”，则是在这个位置上所付出的努力、所创造的业绩、所展现的担当。当我们幸运地拥有了一个位置，不管是在何种领域、何种岗位，都应当以积极有为的态度去书写属于自己的精彩篇章。
在历史的长河中，有无数仁人志士用他们的行动诠释着 “有位必须有为”。诸葛亮，受刘备三顾茅庐之恩，被委以军师之位。他身处乱世，却凭借卓越的智慧和非凡的才能，火烧赤壁、空城退敌、七擒孟获，为蜀汉政权的建立和稳定立下了汗马功劳。他没有辜负刘备的信任和所给予的高位，以鞠躬尽瘁、死而后已的精神，在历史的天空中留下了璀璨的一笔。他深知有位不易，唯有有所作为才能成就大业，才能不负天下苍生之望。
在当今社会，各个岗位都是推动社会发展的重要力量，也都要求在位者有所作为。在科研领域，屠呦呦站在科研工作者的岗位上，历经无数次失败，却始终坚持不懈。她为了寻找治疗疟疾的有效药物，深入研究古老的中医药典籍，进行大量的实验。最终发现青蒿素，为全球疟疾防治事业作出了巨大贡献，拯救了无数生命。她用自己的成就告诉我们，有位就应当以攻克难题、造福人类为己任，在科研的道路上奋勇前行，用创新和发现为人类的健康福祉添砖加瓦。
在基层工作岗位上，也有许多默默奉献、有所作为的人。比如那些扎根乡村的扶贫干部，他们被选派到贫困地区，肩负着带领群众脱贫致富的重任。他们走村串户，了解村民的生活状况和需求，因地制宜地制定扶贫方案。有的干部帮助村民发展特色农业，引进先进种植技术；有的干部致力于改善农村基础设施，修路、架桥、通水电。他们在自己的岗位上，用辛勤的汗水和不懈的努力，让贫困地区旧貌换新颜，让无数贫困家庭过上了好日子。他们虽然身处平凡的岗位，但却以非凡的作为诠释了 “有位必须有为” 的深刻内涵，成为广大人民群众心中最美的人。
然而，我们也不得不看到，在现实生活中，有少数人一旦获得了某种职位，便沾沾自喜，安于现状，无所事事，甚至滥用职权，以权谋私。他们完全背离了 “有位必须有为” 的理念，不仅浪费了宝贵的资源和机会，也损害了公众的利益，最终必将受到法律和道德的制裁。
作为新时代的'青年，我们正处在人生的关键时期，未来有着无限的可能。我们要努力学习知识，提升自己的能力和素质，为将来走向不同的岗位做好充分准备。当我们有朝一日获得了属于自己的位置时，一定要牢记 “有位必须有为”。以积极进取的心态，勇于担当的精神，在自己的岗位上发光发热。无论是成为一名救死扶伤的医生，还是一名教书育人的教师；无论是一名科技研发人员，还是一名普通的劳动者，我们都要努力创造出无愧于时代、无愧于人民、无愧于自己的业绩。
让我们都能秉持 “有位必须有为” 的信念，在各自的岗位上拼搏奋斗，共同汇聚成推动社会进步、实现中华民族伟大复兴的强大力量。因为只有每一个有位者都有所为，我们的社会才能不断发展，我们的国家才能繁荣昌盛，我们的民族才能屹立于世界民族之林！
谢谢大家！
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