招聘启事

幼儿教师招聘启事

时间:2025-05-28 11:51:08 赛赛 招聘启事 我要投稿
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幼儿教师招聘启事(精选10篇)

  时代的发展要求二十一世纪的人才要具有高度的主体性品质,即积极主动性、独立自主性和创造性。而主体性品质的培养必须从小开始,因为儿童从生下来便具有主体性的"潜能",然而这种潜能只有在支持和鼓励探索的环境中 ,才能充分的变现出来;反之,则会阻碍幼儿主体性的的发挥,甚至造成主体性品质的缺失。但是,在我们的传统的教育理念中,幼儿的主体性地位常常是被忽视的。因此,为使幼儿的主体性潜能得到充分的发展,教师必须转变教育观念,树立以幼儿为主体的教师角色意识。

幼儿教师招聘启事(精选10篇)

  幼儿教师招聘启事 1

  xx县xx镇xx村小学附属幼儿园是一所全日制幼儿园。按照教育局招生规划,20xx年秋季学期,我园将招收7个学前、幼儿班,现拟向社会招聘幼儿教师1名。具体要求如下:

  一、报名条件

  1、热爱幼教事业,有良好的教师职业道德,遵纪守法,服从安排;

  2、中专以上学历,持有教师资格证或幼教专业培训证书的教师优先聘用;

  3、普通话、口头表达能力、三笔一画等教师基本功扎实,能歌善舞者优先聘用。

  4、年龄35周岁以下;

  二、工资待遇:每月850—1000元。教师享受国家法定节假日。

  三、报名办法:

  1、20xx年8月10日至20xx年8月25日;

  2、报名地点:

  3、联系电话:

  幼儿教师招聘启事 2

  xx幼教是隶属xx教育集团旗下的幼儿教育品牌。以儿童为本,建立并实施符合幼儿身心发展特点的课程体系;选拔并培养拥有幼儿教育教学经验的教师团体。随着xx幼教的不断发展与壮大,其下已拥有小xx与思贝乐两大子品牌。在十余年的教学研究基础上,xx幼教联合国内外优秀的教育专家,以多元智慧理论为基础,从2到7岁幼儿的身心特点出发,研发建立了一整套科学的幼儿教学课程体系,自主研发十大课程体系教材(覆盖五大领域)。科学的幼儿教学课程体系的`践行需要一个专业的教师团队,现向社会吸纳一批优秀的幼儿英语教师、汉语教师、数学教师、艺术类教师。幼儿的希望之泉将在xx幼教得到最好的呵护与导引。如果您和我们一样热爱幼儿教育事业,欢迎您加入我们的行列!

  xx幼教幼儿教师招聘要求

  幼儿英语教师

  招聘要求:(专科及以上学历毕业生)

  1、要求英语专业有英语4级及以上的证书,语音纯正,口语流利。

  2、有较强的语言组织、表达及沟通能力。

  3、热爱教育事业,诚实可信,有爱心、耐心、责任心、,喜欢和孩子沟通。

  4、形象气质良好,性格开朗活泼,有亲和力;善于调动和激发孩子的热情。

  5、工作责任心强、具备团队合作精神,有良好的人际沟通技巧及处理问题的能力。

  幼儿汉语教师

  招聘要求:(专科及以上学历毕业生)

  1、中文专业,学前教育专业优先,口齿伶俐,普通话标准流畅者优先考虑。

  2. 真心喜欢孩子,诚实可信,有责任心、耐心,喜欢和孩子沟通。

  3.工作责任心强,性格开朗活泼,有亲和力;善于调动和激发孩子的热情。

  4.良好的人际沟通技巧和处理问题的能力,良好的团队合作精神;

  5. 善于了解孩子的学习情况,可以与家长进行良好的沟通工作。

  福利待遇:

  1、免费参加为期6周的新教师系统培训,培训合格后直接上岗。

  2、薪酬体系:基本工资 课时费 全勤奖 绩效奖金

  3、英语教师工资:3000-3500元(课时费会根据实际教学水平有所浮动。)

  4、数学、汉语教师工资:2500-3000元(课时费会根据实际教学水平有所浮动)。

  5、保险: 学生正式毕业后签订劳动合同,按国家规定由学校缴纳医疗保险、养老保险、工伤保险、失业险、生育保险。

  6、xx幼教内部第十三届新师培训于5月13日正式启动,为期6周(培训费免费,外地学生提供住宿)。

  联系我们:

  联系人:

  应聘邮箱:

  学校网址:

  学校地址:

  幼儿教师招聘启事 3

  xx中心幼儿园开办于1994年,是一间由xx镇政府主办,教育部门主管的广东省一级公立幼儿园,因发展需要,现向社会招聘保育员、绿化保洁员、保安员、炊事员,具体要求如下:

  一、招聘岗位

  (一)带班教师

  招聘要求:

  1、身体健康、品行端正,具有奉献精神,较强的责任心,并敢于承担责任,性格活泼开朗,乐于奉献,团队合作能力强。

  2.取得大专以上相关专业学历,取得幼儿园教师资格证、职称证、普通话证等相关证书,有工作经验者优先。

  3.掌握幼儿心理学、教育学、卫生学等专业理论及幼儿园各科教学法,技能技巧突出。

  (二)保育员

  招聘要求:高中以上学历或持有保育员上岗证者优先,工作认真扎实,责任心强,具有较强的`沟通协调能力和团队协作意识。

  (三)绿化保洁员

  招聘要求:性格开朗,工作认真踏实,责任心强,有种植及管理绿化相关经验优先。

  (四)保安员

  招聘要求:性格开朗,工作认真踏实,责任心强,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有保安证者优先。

  (五)炊事员

  招聘要求:初中以上学历,工作认真扎实,责任心强,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有烹饪工作经验优先。

  二、福利待遇

  1、享受国家规定节假日、双休日、寒暑假等带薪假期。

  2、享受培训、外出学习、提升、社保、住房公积金。

  3、工资待遇优厚,特殊人才面议。

  三、应聘办法

  请应聘者将个人简历、学历证书、相关荣誉、生活(全身)彩照发送到以下的电子邮箱。初审合格者,电话通知面试,届时请带齐所需证件(原件、复印件各一份)。

  幼儿园地址:xx区xx镇xx路xxx号

  咨询电话:xxxxxxxxxxxxx

  邮箱:

  联系人:苏园长黎园长

  幼儿教师招聘启事 4

  xx市xx中心幼儿园是一所教育局所属的公办幼儿园,是xx市特级幼儿园。幼儿园拥有两个园区,在职教职工58名,在园小孩子520名。

  拟定招聘教师10名,具体事项通告如下:

  一、报名条件:

  1、热爱小孩子教育工作,身心健康,遵纪守法,品行端正,积极进取,乐于奉献,团队意识强;

  2、具有幼儿教师资格证书;

  3、学前教育大专及以上学历(高中、大专等其中有一个学历是学前教育专业亦可);

  4、年龄在35周岁以下(特别优秀的可以酌情考虑)。

  二、报名截止时间:

  20xx年7月5日。

  三、报名方式:

  直接到幼儿园报名或下载报名表(见附件),并将报名表发至邮箱(xx。

  四、招聘方式:

  考核面试

  五、考核面试地点及时间:

  新安江中心幼儿园清江园区音乐厅(严州大道,xx市实验小学旁)。面试时间另行通知。

  六、考核面试内容:

  师德、专业素养、教育教学能力等

  七、准备材料:

  报名表、学历证书、获奖证书、职称证书、小孩子教师资格证书等原件和复印件(原件核对过后拿回,复印件留下)。

  幼儿教师招聘启事 5

  在经济危机下为进一步加强学前教育师资力量,有效促进高校毕业生就业,根据市政府办公厅《关于进一步促进我市高校毕业生充分就业的通知》精神,经研究,决定定向招聘一批幼儿园事业编制教师,现将招聘工作有关事项公告如下:

  一、招聘计划确定

  本次全市共招聘幼儿园教师500名,用人单位范围包括各种办学体制的幼儿园。

  二、招聘基本条件

  (一)热爱幼儿教育事业,热爱幼儿,品行端正,遵纪守法,在校期间无违纪处分及违法记录。

  (二)具有与履行招聘岗位相适应的职业道德素质、专业知识水平、教育教学能力、相关专业技能和心理素质。

  (三)学历要求:达到全日制普通高校专科及以上。

  (四)身心健康,体检合格,参照教师资格认定体检标准。

  (五)具备各县区教育行政部门所要求的`其他条件。详见各县、区教育、人事部门网站招聘公告。

  三、招聘基本范围

  (一)xx市生源的全日制普通高校应届毕业生。

  (二)在甬全日制普通高校应届毕业生。

  (三)xx市生源未就业的全日制普通高校师范类或学前教育类毕业生。

  (四)全日制普通高校师范类或学前教育类专业毕业,具有幼儿教师资格证书,年龄在28周岁以下的xx市在职非事业编制教师,研究生放宽至30周岁以下。限报任教幼儿园所在县、区的应聘岗位。

  (五)专业对口的全日制普通高校应届硕士毕业生,全日制普通高校师范类或学前教育类专业应届毕业的省级优秀毕业生,教育部所属师范院校全日制师范类或学前教育类专业毕业的应届优秀毕业生。

  四、招聘原则及办法

  (一)本次招聘由xx市教育局统一组织实施。

  (二)招聘工作遵循公开、公平、公正和择优录用的原则,同时对部分应聘人员给予政策倾斜。

  1、xx市生源的全日制普通高校师范类应届毕业生附加3分;

  2、xx市生源未就业的全日制普通高校师范类毕业生附加3分;

  3、xx市生源的全日制普通高校应届毕业生及在甬全日制普通高校应届毕业生附加2分;

  4、家境贫困的xx大市生源户籍全日制普通高校应届毕业生附加4分。

  (三)应聘人员必须参加由教育行政部门组织的业务考试,业务考试形式分为笔试、面试,均采用百分制。

  1、笔试:

  笔试由xx市教育局会同xx市人事局组织实施,笔试内容主要包括学前教育学、学前心理学理论、学前教材教法、专业综合知识等,由xx市教育局统一命题,各县(市)区教育行政部门会同当地人事部门同时组织进行。笔试成绩按卷面得分的40%计算。

  2、面试

  面试工作由各县(市)、区教育局会同当地人事部门制订方案,并组织实施。面试内容包括上课或试讲,幼教专业技能测试和综合素质考察,面试占总成绩60%。面试实际成绩低于60分的直接予以淘汰。

  幼儿教师招聘启事 6

  因幼儿园发展需要,xx幼儿园现面向社会招聘幼儿教师和保育老师,现将有关事项公告如下:

  1招聘岗位及人数

  幼儿教师四名

  保育老师三名

  厨房杂工两名

  保健医生一名

  2各岗位资格条件

  幼儿教师:

  1、热爱幼教事业,对幼儿有爱心、耐心及责任心;

  2、具有较好的专业素质、热情开朗、身体健康;

  3、有良好的口头、文字表达能力和与人沟通的能力;

  4、具有相关专业大专或以上学历;

  保育教师:

  1、身体健康;

  2、有爱心,有过育儿经历、经验;

  3、勤劳、有责任心;

  厨房杂工:

  1、身体健康;

  2、责任心强,能吃苦耐劳;

  保健医生:

  护理专业毕业,相当专业能力强,做事认真细心,执有育婴师或营养师证件者优先

  3应聘地址、电话

  地址:xx市xx区xx路xx小区内xx幼儿园

  电话:xxxxxxx

  联系人:杨老师 许老师

  xx幼儿园简介

  xx幼儿园 位于香溪路xx小区内,于xxx3年9月开园。占地面积2800㎡,建筑面积2100㎡,总投资400余万元。教职员工32人,开设9个教学班,是一所全日制市级示范幼儿园。

  迎接时代挑战,不断开拓教育思路,自我发展,回报社会。这是我园得以快速发展的真谛。开园以来,我们顺应当代学前教育形势,不断更新观念,着力加强环境建设,努力营造美丽的校园环境、丰富的`教学环境、良好的交流环境,让孩子对校园环境产生新鲜感和吸引力,不断激发幼儿的入园情绪,健康快乐度过每一天。同时,我们也非常注重构建和谐校园,注重社会环境建设,主动融入社区,加强师德师风建设,积极倡导健康文明、团结拼搏、积极向上的团队精神,积淀了浓厚的校园文化,使幼儿园发展形成了和谐的发展氛围与强劲态势。

  幼儿教师招聘启事 7

  兰石集团物业公司新区幼儿园因教育教学工作需要,现拟定招聘幼儿教师、保育员若干名,具体事项通告如下:

  一、报名条件:

  1、热爱幼儿教育工作,身心健康,遵纪守法,品行端正,积极进取,乐于奉献,团队意识强;

  2、幼儿教师需具有教师资格证书;

  3、学前教育或相关教育专业大专及以上学历(学前教育专业者优先考虑);

  4、年龄35周岁以下(有相关从业经验或教学能力优秀的可以酌情考虑);

  5、本次招聘过程不收取任何费用,并确保招聘工作公平、公开、公正进行,如有疑问可致电兰石集团人力资源部核实。

  二、报名截止时间:

  20xx年1月31日。

  三、报名方式:

  1、兰州新区:将个人简历投至兰石新区幼儿园

  2、兰州市区:将个人简历投至兰石物业公司人力资源部(七里河区敦煌路69号兰石物业公司2楼210办公室)

  3、通过兰石集团官网进行职位申请和电子版简历投递:

  官网地址:

  邮箱地址:

  四、招聘方式:

  资格审核+面试

  五、面试地点及时间:

  面试地点为兰石新区幼儿园,面试时间另行通知。

  六、面试内容:

  师德、技能技巧、教育教学能力等。

  七、准备材料:

  简历(学历证书、获奖证书、教师资格证书等原件和复印件)。

  八、联系人及联系电话:

  兰石集团人力资源部:刘xxx 电话:xxxxxxxxx

  兰石物业人力资源部:柴xxx 电话:xxxxxxxxxx

  幼儿教师招聘启事 8

  一、招聘计划确定

  本次全市共招聘幼儿园教师500名,用人单位范围包括各种办学体制的.幼儿园(包括民办幼儿园)。其中,海曙区36名,江东区31名,江北区28名,镇海区25名,北仑区35名,鄞州区85名,慈溪市77名,余姚市56名,奉化市25名,宁海县47名,象山县45名,大榭开发区2名、东钱湖旅游度假区4名,宁波国家高新区4名。

  二、招聘基本条件

  (一)热爱小孩子教育事业,热爱小孩子,品行端正,遵纪守法。在校期间无违纪处分及违法记录。

  (二)具有与履行招聘岗位相适应的职业道德素质、专业知识水平、教育教学能力、相关专业技能和心理素质。

  (三)学历要求:达到全日制普通高校专科及以上。

  (四)身心健康,体检合格。参照教师资格认定体检标准。

  (五)具备各县(市)区教育行政部门所要求的其他条件。详见各县(市)、区教育、人事部门网站招聘公告。

  幼儿教师招聘启事 9

  xx市xx街道现有公办幼儿园10处,其中省级示范园4处,潍坊市示范园5处,潍坊市十佳幼儿园1处,为加快学前教育的发展步伐,街道充分整合自然和人文的丰富教育资源,通过深化改革,促进儿童和谐发展。

  xx街道坚持实行一体化、标准化管理,真正形成发展合力,以高质量的特色教育,有效缓解城区入园难的问题,引领全市学前教育实现均衡优质发展,为满足教学需要,街道计划继续招聘部分教职工。

  一、招聘计划

  岗位

  招聘人数

  教师

  10

  保育员

  1

  二、招聘条件

  教师要求:中专及以上学历,学前教育及相近专业,非师范类毕业生有教师资格证也可以参加;热爱教育事业,身心健康;应聘者不受地域限制,应往届优秀毕业生皆可,有教学经验者优先,年龄35周岁以下(20xx年6月30日以后出生)。保育员:初中及以上学历,热爱教育事业,身心健康,有工作经验者优先,年龄30周岁以上(20xx年6月30日以前出生)。

  三、招聘程序和方法

  1、教师应聘,根据“自愿报名、择优聘用”的原则,聘请第三方相关专业评委负责招聘工作,采取面试和说课的方式进行,不进行笔试。保育员应聘同样根据“自愿报名、择优聘用”的原则,采取面试和技能操作方式进行,不进行笔试。

  (一)现场报名

  报名时间:20xx年6月2日至6月x日

  报名地址:xx市xx街道东关幼儿园

  联系人:陈老师刘老师

  报名咨询电话:xxxxxx

  (二)面试、现场测评

  面试时间:初定于20xx年6月23日,上午8:30—11:30

  面试地点:xx市xx街道东关幼儿园

  教师面试时,聘请第三方相关专业评委,分别进行面试和技能展示。保育员面试时,由各园长、保教主任,采取面试和现场操作的'方式进行测评。具体时间和要求提前一天电话通知,请保持电话畅通,经审查不符合招聘条件的不再通知面试。

  应聘者面试时,需携带身份证、个人简历、毕业证书原件和复印件一份(教师带教师资格证、保育员证等)材料真实有效,如有虚假,取消应聘资格。

  四、聘用

  1、面试合格,录用以后签订劳动合同(试用期3个月),试用期间工资1800元。

  2、试用结束,由教办正式聘任,并依法缴纳各项社会保险,基本工资1800+绩效工资+教龄工资.

  幼儿教师招聘启事 10

  幼儿园地处于某区民主大道旁,交通便捷。园内环境优雅,教学设施完善,功能区布局合理,是一所格林式童话建筑的学园、乐园、家园式的大型民办幼儿园。现因发展需要,招聘以下工作人员。

  一、招聘岗位:

  保健医生:1名。

  带班老师:3~5名。

  二、招聘要求

  1.保健医生:20~35岁;中专以上学历,协理医师,有上岗证;具有良好的'医德,敬业爱岗,乐于奉献,富有爱心;具有团队协作、务实求真品质。有幼儿园工作经验者优先。

  2.带班教师:20~35岁;学前教育专业,大专以上学历,有幼儿教师资格证;敬业爱岗,乐于奉献,富有爱心,具有团队协作等优良品质,有幼儿园工作经验,有特长者优先。

  三、工作待遇

  包食宿,工资每月XX元左右,购买社保,寒暑假享受带薪休假等。

  四、递交资料及联系方式

  个人资料:

  联系电话:

  联系人:

  幼儿园地址:某市某区某街道某号,可乘坐某次公交车直接到我园。有意者请拨打联系电话,预约面试时间。

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