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实施方案

时间:2023-10-09 11:47:27 方案 我要投稿

(精华)实施方案3篇

  为确保事情或工作顺利开展,常常需要预先准备方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。那么大家知道方案怎么写才规范吗?以下是小编整理的实施方案3篇,欢迎阅读与收藏。

(精华)实施方案3篇

实施方案 篇1

  为了切实推进我校新课程改革,促进学生全面而又主动地发展,着眼于促进学生兴趣、需要和特长的个性化发展,着眼于促进学生当前与未来生活质量的提高,着眼于促进社会的进步和可持续发展,结合我校的具体特点和传统优势,努力实现“以学生发展为本”的教育理念,学校决定大力开展学生课程超市。现结合我校实际,特制订本实施方案。

  一、指导思想

  为进一步落实“把课堂还给学生,让课堂充满生命活力;把创造还给教师,让教育充满智慧挑战;把精神生命发展主动权还给师生,让学校充满勃勃生机"的新基础教育理念,丰富校园文化生活,促进学生全面发展,我校积极创设生动活泼的育人环境,组织学生参加丰富多彩的文化艺术、体育、科技等活动,扩大学生视野,激发学习兴趣、发展个性特长,促进学生身心健康、和谐发展。

  二、活动主题与目标

  (一)活动原则:全员参与 活动自主 健康快乐 特长培养

  (二)项目实施的基本目标

  1、着眼于学生的全面发展,建立终身体育意识和人生艺术素养修炼,促进人格完善,增强主体意识和学习能力,促使知识、情感、行为和谐发展。

  2、学生主动参与、自主选择与教师有效指导相结合,为学生构筑一个资源共享、平等、愉快的活动空间,让学生感受丰富多彩、富有挑战性的人文环境。

  3、涌现一批具有现代教育观念,有一定科研能力,掌握活动设计、组织和指导方法、一专多能,有较高专业水平和能力的领导和教师。

  (三)课程的安排:

  1、时间:每周四安排课程超市时间,便于老师统一安排,也使学校形成一种浓浓的课程氛围。

  2、成员:全校课程,面向1-6年级的学生,原则上每个学生只能报一个课程。每个课程的负责老师可以跨年级选择成员。

  3、地点:各个课程在各个固定的活动地点。

  三、活动内容设计

  本项目实施由校长为总负责人,各部门主管领导分项目参与管理。

  (一)组织机构

  1、成立小学课程超市实施领导小组,由校长、副校长、德育主任、总务主任组成。定期组织学习研究,协调校内外、课内外关系,保证方案正常实施。

  组 长:周 云

  副组长:潘 冬 张建国

  组 员:何 佳 高 超 娄 敏 王 莉 王玉军 崔艳艳 卢培培 王小闯

  具体实施人:各项目具体负责教师

  2、落实各管理层人员及工作任务。

  3、建立相关的考核和奖惩制度。

  (二)实施条件

  1、场地:

  操场、篮球场、乒乓室、美术室、音乐室、舞蹈房、电教室、班级。

  2、设备:

  项目实施必须具备的体育器材、艺术装备和电教设施。

  3、环境:

  集知识、趣味、娱乐、特色为一体的丰富多彩的校园文化布置。

  4、师资:

  音乐、体育、美术等各科教师。

  (三)课程类别

  1、文化艺术类 :舞蹈、葫芦丝、古筝、绘画、奥数、兴趣英语;

  2、品德教育类 :书法、图书阅读;

  3、体育健身类:棋类、田径、乒乓球、羽毛球、篮球、足球、武术操。

  四、活动要求

  1.辅导老师要制订全学期授课计划,认真备课,耐心辅导,认真上课,全面关心爱护学生。要充分利用学生兴趣爱好的心理优势,多讲多练,耐心指导,努力提高学生的专业技能水平。

  2.辅导老师对本组的工作负总责。必须管理组织教育好学生遵文明守纪,讲究卫生,使学生在提高专业技能水平的`同时,同步提高思想道德素质和文明行为素质。

  3.各活动小组要做好活动前的点名工作,对缺席学生要问清原因做好记载,并及时与班主任联系。

  4.要抓住机遇和创造条件,使学生有机会参加各级各类的竞赛活动让他们有一显身手的机会,并力争取得优异成绩。

  5.实行每次活动必检查的制度,由当天值日的中层领导负责,及时反馈各小组根据学校的安排定时定点开展活动的情况。

  五、考核评比及奖励

  每个课程在一个学期内举行一次展示活动,学期末学校将对活动开展的情况考核评估一次。评估的主要依据:

  (1)活动记录;

  (2)课外活动的成果;

  (3)教师、学生的评价。

  (三)奖励制度

  (1)在比赛过程中获得前三名的同学给予证书以及奖品的奖励。

  (2)对于在活动辅导中成绩突出的教师,由学校期末予以奖励。

  六、安全须知

  1.班主任在活动前要做好学生的安全教育:

  (1)学生服从班主任与辅导教师的安排进行活动。

  (2)活动过程中讲文明有礼貌,互相谦让,不为一点小事吵闹,有事报告班主任或带队教师。

  (3)不玩有危险因素的游戏。

  (4)不能擅自离开活动场地,有事先请假。

  (5)上下楼梯要有秩序,不奔跑、拥挤。

  2.辅导教师对小组学生要进行全程管理,做到活动时间不离开本班指定地点。

  3.值日教师加强校园安全巡视,以保证学生活动的安全。

  4.如有安全事故,应马上采取应急措施,并在第一时间向校领导汇报。

实施方案 篇2

  一、指导思想与目标

  1.指导思想:全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕学校教育教学工作,以培养四有新人为主题,以《中小学教师职业道德规范》《公民道德建设实施纲要》为准绳,以提高人的素质为根本,以校风、教风、学风建设为重点,以道德建设为核心,以创建活动为载体,扎实推进群众性精神文明创建活动深入开展,全方位、多层次、高标准地开展师德建设和群众性精神文明建设创建活动,不断推进学校办学工作健康和谐发展。

  2.创建目标:根据创建特点和规律,结合我校教育发展的要求和创建实际,健全创建工作体制、机制,推进我校精神文明建设制度化、规范化、长效化,努力在党的建设、思想道德、教学科研、师德师风、学风校风、校务公开与民主管理、校园文化、校容校貌、治安保卫、后勤保障等十个方面有明显的提高,形成我校教学、科研、学科建设与精神文明建设协调发展的良好局面,确保在新一轮精神文明创建活动中各项指标上一个台阶,为我校搬迁新址做好学生精神文明素质的准备,为实现区级文明单位的目标而努力。

  二、主要任务

  1.要用时代的要求来审视精神文明建设,用发展的眼光来研究精神文明建设,以改革的精神来推动精神文明建设,全面把握、形成我校精神文明建设的新格局、新机制,夯实创建区级文明单位的基础。

  2.统筹规划校园文化建设的格局,完善责任机制、考核机制、奖惩机制。

  3.加强教风、学风、校风的建设,坚持不懈地营造良好校风、校貌、精神风貌,为实现学校发展目标提供精神动力和思想保证。

  三、主要措施

  (一)加强理论学习,提高政治素养

  1.认真组织学习,营造学习氛围

  党支部要充分利用每周三的政治学习时间,学习党的'路线、方针、政策和法律法规,利用校园广播、校报、板报、辅导讲座等形式,大力营造学习宣传氛围,让全校师生了解形势、把握大局,推动学校各项事业发展。

  2.积极开展活动,促进和谐发展

  开展学习活动,不断提高运用科学理论解决问题的能力。通过学习,转变工作作风,凝聚人心,促进学校教育事业健康和谐发展。

  (二)深化文明校园创建活动,提升校园文明水平

  1.以构建“文明校园”为目标,加强学校管理,在学校管理中要实行民主管理,校务公开、事务公开、财务公开;强化“理解教师、尊重教师、支持教师、激励教师”的工作机制,形成“尊重人才、尊重知识”的良好氛围;深入学习法律法规,实行依法管理,依法施教,使广大师生学法、懂法、用法,努力营造安全、文明、和谐的校园环境。

  2.以“爱岗敬业、悉心育人”为主要内容,大力倡导上好每一节课,关心每一个学生成长进步的师德师风,强化教师的敬业精神和育人意识,进一步加强未成年人思想道德建设,引导青年学生树立正确的世界观、人生观、价值观和道德标准。

  3.以加强教师职业道德教育为重点,在学校认真组织教师学习《中小学教师职业道德规范》活动,强化教师职业理想和职业道德教育,提高教师思想政治觉悟,使广大教师树立爱岗敬业、诚实守信、为人师表、教书育人的良好形象。

  (三)健全精神文明创建的有效运行机制

  1.强化整体推进机制,突出整体效应

  文明单位创建工作几乎涵盖全校方方面面的工作,精神文明创建工作成为整个学校的系统工程。因此,要从整体形象、整体水平、整体效应的高度上,形成人人参与意识,形成爱校荣校,建校兴校的意识氛围,实现文明创建整体性推进。

  2.强化目标责任机制,突出责任意识

  文明创建重在落实,落实重在责任。学校各部门主要负责人要亲自抓,形成一级抓一级,层层抓落实的机制,强调责任到人,各司其职,各负其责。

  3.强化检查评比机制,突出整改作用

  建立落实责任制,对各部门和责任人,对精神文明工作情况,实行定期检查和不定期检查相结合机制,健全年末检查评比机制。

  4.强化考核奖惩机制,突出激励效应

  文明创建考核是为学校中心工作服务,是促进学校教学、科研、管理、后勤等各方面工作有序开展的保证。学生的德育考评、教职员工的师德师风考核要与文明创建活动挂钩。学校对获得校级文明称号的部门和个人进行奖励。

  5.强化榜样示范机制,突出典型效应

  坚持以党风促教风,以教风带学风,开展文明处室、文明班级、文明学生的创建活动,文明集体、文明个人作为评校先进集体、先进工作者的基本条件。对在创建工作中涌现出的具有示范作用和先进事迹,学校将给予一定的物质奖励,以形成弘扬先进的机制。

  (四)健全创建工作责任制

  党政一把手对学校三个文明建设负总责,建立健全党、政、工、团、妇各负其责、齐抓共管的领导体制和工作机制,确保组织、制度、活动、经费“四落实”,做到创建工作有目标、有计划、有要求、有措施;创建活动深入扎实,思想道德风尚良好;政治思想教育网络阵地健全;干部群众精神状态良好,创建意识较强。

实施方案 篇3

  根据上级有关文件精神,不断强化课程改革,全面实施素质教育,适应新背景下的考试和师生评价,并结合我总校各校发展实际,制定本实施方案。

  ⒈指导思想

  建构特色基础教育学生特色体系,以全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育为宗旨,以“兴办全县一流教育”为目标,树立全面的质量意识和科学的评价理念,促进学生的全面发展,提高学生的整体素质,实现教育创新。

  ⒉目的要求

  建构完整的中小学学生评价体系,通过全面落实课程标准,全面达成和落实有效措施,整体提高我镇基础教育教学质量和水平。

  ⒊评价体系

  中小学生评价体系的基本框架,包括

  ⑴、体现新课改理念,实现三维目标,关注全面发展,提升人品素质。

  ⑵、做实过程评价,保证教学堂堂清,课课清,日日清,周周清,月月清。

  ⑶、注重单元检测、期中、期末等水平测试,并搞好升学选拔考试。

  ⑷、注重书本知识考查与综合素质的水平测试,充分体现实践能力和创新精神。

  ⑸、培育特色,狠抓特长。建构中小学生评价体系,是对现行评价方法和考试制度的一种改革和发展,该体系按评价功能分类,由发展性评价、水平性评价和选拔性评价构成,三种评价是一个有机的整体,能够更好地促进学生素质全面发展。

  ⒋基本内容

  中小学生学业质量监测体系的基本内容

  ⑴、即时评价

  ①早起回忆昨天所学各科大体内容,想不起到校后抓紧看书;

  ②每节课前把学习用具准备好,握拳自我提示: “集中精力,加油学习”;

  ③每节课后用最短时间回忆刚刚学过的知识,然后放松;

  ④晚饭前后完成当天作业,阅读课外书不少于30分钟;

  ⑤睡觉前闭目回忆.当天所学各科内容,回忆不起立即看书。

  ⑵、跟踪评价

  建立学习成长记录袋的方法,对学生学习成长做出评价分析,以培养良好的学习习惯,让学生、家长、教师能充分了解学生的成长轨迹,并通过自评、小组评、教师评、家长评等多元评价主体对学生学习生活进行评价,让学生看到自己的进步,分享自己的成功与快乐。

  ⑶、综合评价

  积极推进重过程的发展性评价,改革考试方式,除纸笔测验方式外,还要进行选择性考查、开放式考试、表现性评

  ⑷、多元评价

  以发展性、多元性评价,促进学生学科学业成绩的整体提升。

  ①语文和英语作为语言学习学科,尤其强调语言的'积累和语言的实践运用,以发展性评价,促进学生的语言发展,通过课外阅读,课外听说和课外表达等活动,扩大语文和英语学的外延,促进生活化。

  ②数学教学应建立学生学习记录,做好试卷分析,错题勘误积累,数学日记等,有针对性地进行分层要求和分类指导,突出实效。允许部分学生补测,充分体验成功的愉悦。

  ⑨理、化、生和小学科学要加强科学探究思想和实验操作能力的过程性考查,提倡探究,勤于实验,培养学生创造创新的能力。

  ④政、史、地和小学思想品德等学科要把学生参与日常社会实践活动的数量和质量纳入评价范畴。

  ⑤信息技术课要通过课堂观察和上机操作技能、合作意识、学习态度等进行检查记录。

  ⑸、完善学期考试、毕业考试等水平性评价。

  小学和初中毕业考试是阶段性的水平评价,必须根据课程目标,有效进行质量监控。学校是毕业考试的实施单位,教育教学指导中心是命题自评和教学质量分析的综合指导部门,必须做好考试质量把关工作。考后各学校均要搞好质量分析并上报教育教学指导中心,指导中心要搞好教学质量综合分析并通报全县。

  ⑹、深化选拔性考试改革,健全学科竞赛制度,培育特色,发展特长。

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