随笔

班主任随笔

时间:2023-05-10 18:28:41 随笔 我要投稿

班主任随笔【精】

  无论是身处学校还是步入社会,大家都写过随笔吗?随笔的创作非常随意,不需要有任何的负担,不需要华丽的辞藻,没有严密的结构,随心写。为了帮助大家更多的了解随笔,下面是小编整理的班主任随笔,仅供参考,希望能够帮助到大家。

班主任随笔【精】

班主任随笔1

  新学期来临,根据“培育-发展”班级思想,要使班级健康地运行,班主任需要做好以下10项基本工作:

  1.形成自己的带班思路,明确起点和落脚点;打造什么样的班级,使自己的班级发展到什么程度,幼儿具有什么样的情感态度价值观等等,班主任要有心中有数,不能走到哪里是哪里。这是一个班级发展的核心思路。

  2.团结班级科任同班老师,形成教育合力;最好的办法是能和你的同班老师谈谈你的带班思路和目标,让同班老师认同你的目标,并且愿意和你一起朝目标前进。教育怕的就是同班老师和班主任之间相互拆台,或者出现个别老师“功高盖主”,这些都不利于班级的发展。

  3.制定好学期计划(分学期主题、月主题、周主题);计划每个班主任都制订,但基本都是交给领导看的,具体去做的时候往往是“哪里决堤哪里堵”。“培养-发展”班级是为孩子的发展服务的,是为教育而带班,因此就必须有详细的计划。计划是主题式的,而不是事件性的,只要落脚点是这个主题,我们可以允许孩子们在这个过程中“旁逸斜出”。

  4.构建系列的班本教材,使工作有条不紊;班级的计划落实,需要务虚,也要务实。务虚则是主题化,而务实就是让孩子们在班级总指导思想下,有章可循,而不是没有抓手,而抓手就是版本教材。

  5.开好前几次班会,奠基“技术型的爱”;技术型的爱是班主任带班的核心“技术”,前几次班会就要形成心理的“膜拜”和趋近心理。“好的开端是成功的一半”,此言在理。

  6.形成班级理想,勾画班级发展的蓝图;从社会学的角度看,共同理想是凝聚一个群体朝同一目标前进的基本蓝图。班主任要让孩子(也包括同班老师、领导)看到一个灿烂的未来和坚实的脚步。让一切力量向你的理想靠拢,为你的理想铺路。

  7.搭建合适的平台,给幼儿发展的舞台;班主任的工作本位就是为孩子的成长搭建尽可能广阔的平台,让孩子们在这些平台上自由地伸展。因此,班主任要根据班级具体情况搭建起一个个可以舒展孩子个性,激发孩子潜能的'平台。

  8.了解幼儿个性特长;这是搭建平台的“群众性基础”,只有明确了孩子的个性特长、性格特点,才能有针对性地搭建起合理的、有层次性和发展性的平台。

  9.形成班级运行的常规机制;平台的搭建给了孩子一个个成长的舞台,但舞台的运行需要一个和谐的运行机制,而这个机制的形成宜早不宜迟。早早地形成机制,就能使这些平台自动健康地运行了。当然,机制不是制度,而是共识,基于平台良好发展的成员共识。

  10.组织好前几次班级活动。

班主任随笔2

  今天中午,安排好了家里的孩子,我便来到XXX的家。刚来到楼下就看到孩子拿着水瓶子去打水。她看到我后,面无表情尴尬的加快了脚步,像是知道我的来意似的,硬着身子艰难的迈着步子。

  轻声叫了XXX,她便飞快的走了过来,我们没有过多的交流,心照不宣的前后走着。来到她家,只有孩子爸爸在,简单交谈后,得知孩子妈妈马上就会回来。在等待中,我来到孩子学习的小屋,一张小桌子上凌乱的摊着各种书、本子、文具...除了床就什么都没有了。四周脏兮兮的墙壁,床上凌乱堆放的衣物,地面上堆积的`厚厚的灰尘,更让我感觉到这个家庭的贫困。

  几分钟后吧,妈妈领着上初三的大儿子回来了,她一见到我,就说这几天一直在忙大儿子的事情,因为他偷上网吧,和老师发生矛盾,正在进行处分。小女儿是真的没时间管了。对此,我把这一个月中孩子学习上遇到的问题,她偷拿同桌文具的问题,不吃早饭买小零食,小玩具的问题,个人卫生等问题一一给妈妈讲了,听了我的话,她无言以对。只是不断地额重复着,我中午下午提早收摊,回来盯着孩子写作业。

  结束后,因为知道还有两个孩子就住在附近,也就顺带去看了看。结果发现,他们不仅没有写数学的课堂作业,还谎称作业都写完了!于是和家长说了孩子近期的表现后,督促家长一定要检查作业,而不是流于形式的问一问就完事了。

  都结束后,已经快到上班时间,虽然饥肠辘辘,但觉得内心满满。走在路上,我不禁思考着,这些总是忙着挣钱的家长,为什么就不能抽出十几分钟检查一下孩子的作业?难道每天累得连这短短的时间都不能留给孩子?那他们要这么多孩子干什么?仅仅是为了有个孩子而已吗?我和很多家长沟通时,他们总是以各种借口推脱自己的责任,什么上班太远,家里有老人生病,自己的爱人什么都不管...

  我们常说,孩子就是家长的镜子,孩子什么样,家长就是什么样。所以,家庭教育很重要,只有家长严于律己,孩子才会恪守承诺;只有家长勤劳踏实,孩子才会不骄不躁;只有家长富有爱心,孩子才会心怀他人...

班主任随笔3

  班主任工作是一项需要极富耐心和细心的工作,工作中难免会出现简单直接的一些做法,身为班主任应尽量减少和避免这种做法。批评甚至是惩罚并不能增加对你的信服和支持,相反只能增加学生对你的厌烦和憎恨。很多班主任都存在这样的心理包括我在内:我说什么,你就做什么,我教你怎样做,你就怎样做。俨然一副将军上战场指挥千军万马把敌人消灭的一干二净的磅礴气势,孰不知我们做班主任没有将军那样指哪打哪的权利,我们应对的是一群活泼天真可爱的学生,他们还不明白为什么违反纪律要扣分,不明白为什么一扣分就会挨的批评,不明白为什么明明做了一件十分搞笑的事儿竟被教师痛斥一顿……们很痛苦,班主任们很上火。

  我想告诉大家的是,不要担心孩子会犯错,犯错是孩子成长的营养品,关键是犯错之后怎样让孩子认识到错误并消化吸收改掉错误。举一实例:一天我带着全体同学在宿舍洗衣服,突然舍长急匆匆的找我来说,张同学把曹同学的暖瓶打破了。张同学是从不轻易承认错误的一类,经常把自我的职责推的`一干二净,都是别人的错。我问张同学怎样回事?张同学立刻反驳道:是王同学打破。王同学着急的说:是张一推我才打破暖瓶的。我没有再和张同学理论下去,我叫了同宿舍一块洗衣服的同学说:打破暖瓶这件事和张和王同学都有职责,我们来讨论一下谁的职责更大一些。认为王同学职责大的请举手,(举手的也没有)认为张同学职责大的请举手。(全都举起了手)结论:张同学赔曹同学一个暖瓶。张同学没再多说什么,我告诉张同学如果你认为教师处理的不公平能够和你的爸爸妈妈继续讨论。

班主任随笔4

  对于任何人来说,到了一个新的环境都要感到一些陌生、无助,那么,我们想想一个孩子又会怎样呢?答案只有一个:哭——孩子特有的能力。当他们无助、无奈、没有人可依靠、没有安全感时,他们必然会显现出特别焦虑、烦恼直至放声痛哭。

  综上所述,新入园孩子的哭闹是一件非常正常的事情。那么作为幼儿教师的我们唯一的愿望就是让他们尽量缩短哭闹时间,以尽快进行正常活动。目前,问题已经很清楚了,即如何让新入园幼儿不哭闹或者少哭闹。那么,我想只要做好以下四点,问题就简单许多了:

  首先,整体环境。当幼儿进入到某一个活动室时,需要有一个非常舒服的视觉冲击,包括室内环境和三位老师的表现以及小朋友们的情绪等。幼儿进入活动室看到比较舒适的环境在心里会放松些,加上老师们热情接待(面带微笑),和蔼的语气,再有小朋友们的开心、放松等表情无疑都会给幼儿带来一些宽松的氛围,为新生入园创造有利条件。

  其次,每个人心中在每个时期都会有崇拜者和信服者。作为幼儿就更不例外了,甚至他们会出现多个崇拜者。因此,我们要想风调雨顺、一呼百应,必须要成为孩子们的信服者包括:

  一、对他们进行无微不至的关心和爱护;二、讲一些他们所感兴趣的故事或者做一些能够吸引他们的动作等;三、带领老孩字表演一些律动、英文数来宝等。

  再次是从培养幼儿角度出发。主要是培养幼儿的自信心。当其在课堂上看到别的'幼儿积极回答老师的提问;在生活上各项事宜都不知所措时,无疑会有些自卑。这时就需要我们用敏锐的眼神去发现他们,同时对其加以关注。

  最后一点是食品的安抚。“民以食为天”,绝大多数幼儿都是比较喜欢吃的,那么我们教师为什么不能利用孩子们的这一弱点来改变他们的某些行为呢?

  温馨提示:切记保证新入园幼儿充足的饮水量。

班主任随笔5

  担任班主任这么久,虽然想着要以学生为主体,要时刻放手让他们充足的锻炼自我。但是,真正的进入班级中,面对这些稚嫩未除的孩子,在心底,还是真的没有办法让他们做更多的事。所以,久而久之就产生了这样的问题:我不进班,值日生不打扫卫生;我不监督,大扫除无法进行;我不亲临,班级文化建设不能如期完成……于是乎,我开始了焦头烂额的班主任生涯。

  忙碌的工作生活不仅让自己心情烦躁,甚至各项工作的效率也未提上去。班级还是一如既往的“零散”,一如既往的唯“班主任号令”管用,班长、学习委员等等班干部渐渐成了摆设。

  那么,这样的工作状态和班级情形绝对是不健康的。我开始思索如何改变。

  进入八年级,工作内容越来越多,但是,孩子们却也长大了。他们的成熟是可以一眼望到的。虽然我还是事事都操心,但是较七年级那时的杂乱无章,目前的状态却让我欣慰很多。于是,我静下心来想想能否利用目前新学期的'阶段做一些事情。想来想去,发现每天最细小却又最重要事情有以下三点:

  1.早中晚清点人数;

  2.班级卫生打扫;

  3.课堂情况反馈。

  这三件事情陪伴了我这么多年,虽不大,但却不可忽视。可是久之我却有了懈怠心理。那么,能否在这三件事上动动脑筋呢?

  那就实行“值日班长”制度吧!从前在很多书籍及网络上都看到过这样的班级管理制度,但是碍于种种,我却从来没有实行过。如今将班级情况仔细思索,发现是可以实行的。于是,就着新学期这样的时机,我和同学们商量了此事并立即付诸行动。我将全班46人进行了排班,一人一天,46天一循环。同时,我给大家做了一个“值日班长”工作证,并准备了工作日记簿。第一天我安排了班级中较活跃的A同学,他本身很大方,我希望让他先开始,给大家做榜样。果然这个孩子不负众望,第一天他就第一时间向我汇报了班级人数,同时,在课间叮嘱值日生打扫卫生,向当堂老师询问课堂情况并记录。就这样,班级的“值日班长”制执行了下来。出乎我意料的事,平时那些表面上总对凡事都持“无所谓”态度的男生们居然认真的将工作证带在了身上,这着实让我心里高兴。

  “值日班长”在无波澜的情况下运行到了现在,每一位同学都很自觉,在今天放学时将本子、工作证移交给明天的值日班长,无一日落下。

  现在想想,其实这些工作不多,但是让我日复一日、年复一年的来做确实是个不小的单子,可是我将它分成了46份,这样它不仅照样完成,而且完成的更精致。有时下课后径直回到办公室,班级的值日班长就持课堂纪律单追到了办公室,遇见大胆的孩子,他们会主动询问课堂情况。即便是那些平时内向、不敢发言的同学,只要看到他们来做这件事,而且并无反感,我就觉得很欣慰,也觉此举是成功的。

  在这一事的影响下,我渐渐改变了我的工作方法,班主任工作中,“心”是完全不可放下来,但是,“分心”是可以的。从前我何尝不是也想着让他们锻炼,但那时,总觉得他们做的不好。现在想来,我能把这些事做好是因为我经历了无数的实践,而我连机会都没给他们,又怎么能期待他们做好呢?渐渐地,我让班长开晨会,让体育委员负责整队、升旗仪式训练等等,真正的让他们做一些事。到现在,我发现他们确实做得很好。四次升旗仪式我只负责一次,后三次均是体委负责,非常成功。每天晨会班长组织的井然有序,对前一日情况都会进行详细的总结……这何尝不是他们的成功呢?四月学校有啦啦操比赛,就在昨日,张碧玉同学过来找我说她和吕思怡已经想好班级的队形了,希望我帮他们找一些时间来训练。听到这真心感动,我越来越清楚的看到他们身上对于这个班集体的责任心了,同时也渐渐感觉他们能在一个合适的位置上找到自己的特长,并会用自己的时间为班级做一些事情,甚至无需我再提醒。

  凡此种种让我越来越后悔自己这些年的“专断”,但也未现在自己这样的尝试而开心。其实班级就是一个家,让家庭成员幸福生活下去的秘诀就是做好各项小事,但虽然是小事,如若处理不妥当就显得一家人有隔阂。班级事务种种,如若一件一件拿出来说,哪里有大事呢?可是,我们把这些细微事情做好,不仅我心情好,孩子们都跟着我高兴,我们就可以一直其乐融融。

  受这件事影响,我也在渐渐尝试将更多事情交予同学们协助处理,只是,这也非空想就可以成功的,也并非刚刚实践就会有收获,还是需要时间来磨合的。但是,有一点毋庸置疑,那就是对于一个学生而言,能够拥有老师的,哪怕只有一点的信任,他们都会把这份信任放大,放大成无数倍的力量来做事。只要敢于相信他们,他们还是真的可以的!

班主任随笔6

  班主任工作事情繁杂,要求细致,如何做好班主任工作具有较强的艺术性。下面结合自己班主任工作的实践,谈点粗浅的体会。

  一、行为规范方面

  开学初,幼儿对新的陌生环境会产生胆怯心理,来园情绪不稳、哭闹现象较严重。为了让幼儿尽快地适应幼儿园的新环境和集体生活,对集体生活产生安全感,对老师产生亲切感,进而喜欢“上幼儿园”,我们为幼儿创立了良好的生活学习环境,让他们从一开始就养成良好的行为规范。所以我一直坚持以下两点:

  1、在教学上,针对幼儿心理情况,我开展了以稳定幼儿情绪为主教学活动,提前备课,运用多种教学方法,制作精美的教具。从幼儿的实际出发,注意调动幼儿学习的积极性和创造性思维,培养幼儿的学习兴趣为主要目的。做到课题与环境结合,让幼儿感受到上幼儿园的乐趣。还设立各种幼儿活动区域,并不断丰富材料。逐步建立了生活常规、游戏常规、活动常规,培养幼儿养成良好的行为习惯。我做到每节课后写评析,对自己的每一节课进行总结。坚持写观察日记,捕捉教育实践中的点滴火花。而且制作了一批精美的教具,吸引了幼儿的注意力,上课上的得心应手。

  2、在卫生保健方面,以培养幼儿各项生活习惯为重点,如:帮助幼儿认识自己的毛巾、杯子,学习男女分厕的习惯,培养饭前便后洗手,饭后擦嘴、漱口等良好卫生习惯,督促幼儿多喝水,对大、小便需要帮助的幼儿给予照顾。

  这些实践中我坚持正面教育,对幼儿以表扬为主,强化他们的自我服务意识,改变他们的依赖思想。对幼儿好的行为或表现给予肯定,赞赏和鼓励,使幼儿能够更有信心,更积极地做好事情,最终达到养成良好行为规范的要求。

  二、文明礼貌方面

  有位哲人说过:文明礼貌是一个人心灵程度的反映。在幼教工作中我们也始终将文明礼貌作为幼儿品德教育的一项重要内容对幼儿进行培养教育。而在人们对知识、对学习、对教育重新进行思考的今天,工作中的一些实际问题又不免令人深思。如今的孩子大都是独生子女或者家庭条件优越,他们以自我为中心。所以我试着从文明礼貌教育入手,让他们学会如何与人交往和平共处。文明是一种良好的道德行为,我重点让他们知道养成文明礼貌的意义和重要性,让他们发自内心做到文明礼貌的要求。

  三、在家长工作方面

  我深知,幼儿的进步离不开家长的支持,家园联系是保证。在工作中,我经常与家长保持联系,了解幼儿家庭教育环境,通过家园联系表、家长会、晨间午间接待时的谈话,及时与家长交流孩子在园的学习和生活情况,反馈孩子在家的信息,使家长与教师之间互相沟通。并结合孩子存在的问题,与家长一道商讨符合幼儿特点的教育措施,共同促进孩子的成长。

  四、在师幼互动方面

  师幼互动这是一个很广的话题。教师与幼儿的互动也是一个永无止境的课题,它会一直在我们的日常生活及教育教学中不断地发展、闪现。教师只有真正地爱护幼儿、投入幼教,才能更好地做到师幼互动。

  在实践工作中,为便于工作简单、轻松,我会不自觉利用自己是“老师”的权威,对幼儿的行为采取控制、约束。以此来建构自己所要达到的整齐划一班级现象,或很好的完成某一任务等等。为了改正这种错误的做法,更有效地开展师幼互动的活动,从而实现幼儿园的保教目标。我在这学期坚持做到了一下几点:

  1、不断提高自身对幼儿行为的观察及个别教育。平时我善于观察幼儿的某一个独立行为,结合幼儿的个性特征及其所处的场景对他们的行为做出全面认识,和理解。我们还针对性对孩子进行教育,注重个体差异,在日常生活中,多和幼儿进行个别谈话,特别针对那些性格内向、胆小,不爱说话的幼儿,这样一来,班级师生的互动就会达到很好的效果。我始终坚持以“支持者、合作者、引导者”的`角色与幼儿互动、交往,而不是他们的“主导者”。只有在观察幼儿、了解幼儿的基础上有的放失地对幼儿进行指导,才能更好地做到师幼互动。

  2、我持有一种开放心态为幼儿提供宽松的学习环境。我用一种平和的心态接纳幼儿、研究幼儿,而不应只用传统的对不对,好不好这一标准去衡量幼儿,我改变了以往对他们行为的约束,建立、营造一种宽松愉快充满想象空间和安全感的环境,允许幼儿有按自己意愿进行活动的自由与选择的权利,能使幼儿产生积极活动的欲望。在日常教育中,我们注重多途径、多渠道对幼儿进行行为习惯的培养。

  3、学会对自身工作进行反思。我经常对自己的工作加以反省反思,并根据自己反思的结果,采取加强或补救的措施。

  五、在营造一个富有亲和力的班集体方面

  老师每天用亲切的态度、美好的笑容迎接孩子甚至拥抱孩子,会让孩子感到亲切、开心;每天用手抚摸一下孩子,会让孩子感到温馨、安全;蹲下来和孩子说话,会让孩子感到平等;用温和的语言告诉孩子:“你是个可爱的孩子,老师喜欢你、爱你。”会让孩子感到喜悦、幸福与陶醉……

  当孩子身体不适或受伤时,老师要及时过问他、关心他、安抚他,必要时请医生处理;当孩子想家时,老师要安慰他并想办法转移他的注意;当孩子犯错时,不要急着去批评他、指责他、甚至惩罚他,而是要根据具体情况采取具体措施,让孩子知道自己错在什么地方,愿意改,知道怎么改。老师把人和事分开,告诉孩子“我依旧爱你。”例如,当一个孩子因为太喜欢玩“小汽车”而去抢别人正在开着的小汽车,而且在拉扯中俩人都受伤。老师发现后立即上前分开他们,(他们当中可能有人哭泣)先检查他们的伤处,如需涂药则立即给他们上药,然后待他们的情绪平静下来时,再询问事情的经过。问明情况后,老师拥抱被抢者,告诉他:“你维护自己的利益是对的。但当有人打你时,你要用手抓住他的手,或护着自己的脸,以免受伤。另外,如果你暂时不想给他,你就告诉他‘我再玩一会儿才给你玩。’”老师告诉抢车者:“你这样做是错的。以后不能这样做。”接着引导他跟别人道歉,告诉他下次应该怎样做。之后,告诉他:“你以后不做这样的错事还是好孩子,老师依旧喜欢你。”

  老师以真诚的爱、实实在在的行动去打动孩子的心,肯定会换取孩子对自己的爱。师生之间有爱心灵就通,心灵通则好沟通、能互动。

  六、自身的进步方面:

  在本学期,我积极学习各种教育理论,以充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好地进行教育教学。

  通过这一年的工作,我很幸运学到了不少东西,能力上也有所提高。但这还远远不够,在教学的服务上还缺乏主动性。我将继续多学,多思、多试,争取在工作上更上一层楼。

  孩子的快乐,是对我工作的鼓励;家长的满意,是对我工作的肯定。教育工作,是一项常做常新、永无止境的工作。缺憾和收获都将激励我不断努力,我会在今后的工作中不断学习,尽职尽责地将工作做好,以完成我们肩负的责任。

班主任随笔7

  虽然当班主任才短短的一个月,可是期间的酸甜苦辣也尝了个遍。班主任的压力真的很大,不说每天班主任要写的一些材料和处理的一些杂事,单就每天面对五十几个不同的学生,调皮的,淘气的,乖巧的??学习、生活、身体、品德表现,样样都要管;在学校的每一分钟要管,上学放学都要管,每天的神经都是紧绷的。

  其实烦心事远远不止这些,每天大事小事一堆,心情也起伏不定。如果不能及时的调整自己的情绪,那就会一直处在烦心之中,那岂不是太累了?如果真的那样,工作效率一定下降,教学上也难免失误,到时可能真的误人子弟!所以一定要及时调整好自己的心态和情绪。

  (一)音乐教室外让我感动的场景

  由于我上音乐课的地方在学校的舞蹈房,而舞蹈房里是铺了地板的,所以每次学生上课进教室之前都要套上教室外面篮筐里的鞋套,也就是说,下课之后他们还要把鞋套放回去。记得上周五我上的正好是五(4)班的音乐课,这个班的班主任就是我。下课铃响了以后,学生们可能由于就要放假了,都急着挤出了教室,然后脱下鞋套一扔就走了,我发现地上洒落了一地的鞋套,本该在篮筐里待着的'它们,此时却横七竖八的乱躺着,而此时学生都走的差不多了,我只好一只一只地把它们往篮筐里捡,再次低头时,我发现了还有四只脚在动,抬头一看,原来有两个女生在帮我一起捡鞋套,等鞋套都回到筐里时,我对她们说“辛苦你们了,谢谢!” 没想到她们对我说“沈老师,您辛苦了!”多好的孩子,简简单单几个字,消除了我心中开始的不快,此时的我心里温暖极了。

  (二)台风无情人有情

  上星期预报“韦帕”就要到达我市,所以教育局下达文件,让全市中小学周三放假一天。就在周二放学之前,天空中已经在下着瓢泼大雨,放学后很多孩子都被家长接回去了,但当我从办公室去教室关门窗时,看到教室里还有一个学生没走。当时已经放学半小时了,问了情况才知道,他的父母都在离学校很远的地方上班,平时都是他自己回家的。于是我拨了他叔叔的电话,让其过来接他回家,陪着他等了大概半小时,他的叔叔终于来了。在重复“谢谢”“麻烦您了”的感谢中,他的叔叔把他带走了。我也带着快乐的心情踏上了回家的路程。

  其实作为班主任,虽然各种事情很多,但只要善于发现,在平时枯燥的工作中,真的可以寻找到很多的快乐,而这些快乐足以洗去你一身的疲惫,让你更加坚定有力地迈向新的一天!

班主任随笔8

  因为这学期接了班主任,所以好多的事情都与班主任工作有关,也从班主任工作中得到许多经验。为庆祝元旦,学校打算举行文艺汇演,每班需要出一个集体合唱节目和一个班级个人表演节目。班歌是大家定的,个人表演也是自己报名的。

  对于班级合唱歌曲,我想既然都是孩子们自己定的,让他们自己先去练歌,我只需要接近比赛带着他们练一两次就可以了。因为雾霾停课,孩子们返校时离比赛只有六节课的时间了。那天下午前两节是我的课,上课后先让他们集体合唱了一遍。结果不如人意,唱得一塌糊涂。想到我们班是第一个上场的,这两节课就带着他们练歌,还好孩子们练的比较上心,站在台上能够自信地唱出来。

  个人表演伴舞的两个女孩需要租服装,就让她们父母带着她俩自己选表演服。在离表演还有十天时间,她俩把衣服拿过来了。看到她们如此用心,心里有几分惊喜。但问过价钱后又有几分失落,一下子租了十天,而我们只需用几分钟,完全可以提前两天再拿过来。但又不能怪她们,她们也是为了班级荣誉。而后来雾霾紧急停课,我也回家了,衣服没有还。昨天下午赶紧把衣服要了过来,下午下班后去退了。在湿漉漉的空气中骑着电动车等红绿灯,头晕乎乎的`,仿佛坐在电车上的不是自己,脑子瞬间一片空白,又仿佛灵魂出窍。心里一直在反思自己:在一些事情上,班主任绝对不能放手过多。

  这也是本次元旦文艺汇演最深的体会!

班主任随笔9

  班主任工作是学校德育工作的支柱,班主任素质的高低是决定学校德育工作成效优劣的关键。在素质教育深入开展的今天,学校内的班级管理显得越发重要。那么如何在新的形式新的课程下争当一名合格加优秀的班主任是我们每一位德育工作者值得深入思考和探讨的问题。

  曾经看到这样一篇文章,一个因调皮而在国内诸多小学都无法继续学下去的孩子,到了国外,不到一个月在各方面都发生了巨大变化。原因是他的俄罗斯班主任给他的月评语是:我以人格担保,这孩子将来必有大出息!“我以人格担保……”,一句令我们国内众多教育者都醍醐灌顶的一句话,挽救了一个对学习毫无兴趣的孩子,当然也可能因此而改变他的一生。

  我们教育者不要吝啬自己的表扬和对孩子的肯定。一位从来不认真学习的同学满眼放光、非常认真的听了一节课。究其原因仅仅是老师在他昨天的作业上写了一个大大的“GOOD!”其实,我们的孩子是很容易满足的。

  越来越多的老师,往往用挑剔的眼光来看待现在的学生,把自己当成医生,把学生当成病人,认为凡是来到自己眼前的都是“有毛病、有问题”的。教师演变成一个专门找学生“毛病”的职业,把主要的精力都放在对待少部分同学的错误上,而对大批孩子的优点和值得表扬的地方都置之不理。

  经常有老师提到,现在的孩子和以前不能比了,不听话、不懂事、不想学习、容易受外界诱惑……。那么我们反思一下自己这些年有没有许多变化呢!刚走向工作岗位时的'一腔热血现在还剩下几许?社会在不停地变、我们所用的教材也年年在变,我们所面对的孩子不变才怪呢?

  还曾经看到一篇“不伤牛心”的好文章:皇帝微服私访过程中,在田里遇到一个农人正驾着黄、黑两头牛耕地,皇帝极有兴致地问:“你的这两头牛,哪一头表现得更卖力一些?”谁知连问三次,农人竟然不吱声。皇帝非常扫兴,却不便发作。农人将一趟地耕完后,将牛拴好,走过来将皇帝领出很远,才贴在他耳边小声说:“那头黑牛要更卖力一些。”皇帝不解地问:“为什么要如此答话?”农人说:“牛懂人语,要是让黄牛听到我对它的评说,它岂不是要伤心吗?”农人对牛做评价时,都要考虑到牛的“自尊”。我们教育者对学生评价,是不是也要有这种顾忌呢?

  有许多学生对学习的极大兴趣,就是我们教育者在不经意间给予打击。我们要慢慢学会允许学生犯错误、要允许学生大胆说出自己的想法。要对他们给予足够的宽容,宽容在孩子们心里是世界上最美丽的“花朵”。

班主任随笔10

  周五上午阳光明媚,春风和煦,校园里热闹非凡,生机勃勃。瞧,趣味运动会正如火如荼呢!

  我们班的运动小健将们,个个精神抖擞,神采奕奕。比赛还没开始,他们已经投入状态,在场外空地处一遍又一遍地训练着。尤其是那几个参加一分钟跳绳的孩子,绳子飞舞,心情飞扬。几分钟下来,已是满头大汗,我怕他们体力不足,招呼他们过来休息,他们用兴奋的声音和不断甩动的绳子告诉我:“没事儿,比赛时我会更快呢!”

  终于到了比赛,他们个个青春活力,尽情挥洒汗水,洋溢热情。而班里观赛的同学,也是摇旗呐喊,一片沸腾。如果此时你站在这里,想必你会被他们这种认真而努力的样子所感动,被他们团结一心的精神所震撼,甚至你会跟着他们一起兴奋,不,用亢奋更合适。

  最激动人心的是拔河比赛。他们双手紧紧抓住麻绳,双脚用力蹬地,卯足了劲儿往自己的方向拉。场下的鼓励加油声“震耳欲聋”,从未停止,似乎此刻空气已经凝固,唯有紧张刺激的比赛和此起彼伏的呐喊。

  哨声响起,遗憾的是,我们班输了。孩子们顿时像被抢走了心爱玩具,红了眼眶,低声抽泣。看到他们为班级荣誉哭,我又心疼,又欣慰。他们视自己为班集体的一份子,将班集体与自己紧紧联系,班荣我荣,班辱我辱,这是对集体的'爱,是一种难得可贵的品质。马克思曾说“只有在集体中,个人才能获得全面发展其才能的手段,也就是说,只有在集体中才可能有个人自由。独木不成林,一花不成春,个人的发展离不开集体,相信孩子们带着这份凝聚力,越来越好。

  于是,我走进他们中间,为他们擦去眼泪,拍拍他们的肩膀,轻声说道:孩子,你别哭,比赛结果并不重要,重要的是在这个过程中你们尽心尽力,为了同一个目标齐心协力,这是非常了不起的。虽然这次输了,但是老师相信你们下次一定可以,因为这次比赛我看到了你们的认真努力,看到了你们的相互扶持,默契配合,看到了你们为班级荣誉所做的一切一切,你们也要相信自己,相信“团结就是力量!”

  “嗯!”孩子们认真而坚定地点点头……

班主任随笔11

  我的新班主任老师,高高的,瘦瘦的。虽然戴着一副无框眼镜,但却遮不住她的温柔与美丽;虽然她仅仅是一名普通老师,但在我们同学心中,她是最美丽的,就像妈妈一样,我们喜欢她。

  新来的老师喜欢读书,她曾给我们讲过海伦凯勒的故事,并推荐了《我的老师》一书。文中的莎莉文老师用自己的爱与耐心,细心呵护一个残疾的孩子,并帮助她健康快乐的接受自己的生活,克服重重困难,走向成功。她真是一位了不起的老师。

  慢慢我们发现,我的老师像妈妈。她关心、爱护着我们班的每一位同学。要是有谁请假回来,她一定会亲自或找学习较好的同学给他补课。我们班里有几个差生,老师为了鼓励他们好好学习,特意把他们调到了每列的第一排,以免他们看不清黑板或者听不清老师讲课的内容。

  我们班的兰致成,他的爸妈一度都决定不管他了,学习一塌糊涂。但是我们老师接过这个班后,了解了情况,耐心细致地教导他。关注他。在老师的帮助与鼓励下,他的学习成绩突飞猛进。以前只考六七十分的他,现在最高分竟然考了九十分。这个结果让老师满意,同学吃惊。

  让我记忆最深的是:那一天,老师把我和几个同学叫到教室外面,并对我们说:“你们这些孩子,是非常有潜力的.学生,其实你们离韩傲雪(我们班最优秀的同学)并不远,只差那么两小步,只要你们再认真一点,细心一点,就能赶上韩傲雪。”听了这句话,我热血沸腾,好像真的就要赶上韩傲雪了。从那天起,这句话一直激励着我,鼓舞着我,给我前进的动力。正是有了这句话,期中考试我的成绩也提高了很多。

  到现在,我们这个班在老师的带领下,成绩有了质的飞跃。我相信,我们一定能突出重围,走向第一。

  这就是我们心中的最美教师,向您致敬,我的老师。

班主任随笔12

  一:对初三学生的“独立意识”应持怎样的态度?

  进入初三,学生们长大了不少,言谈举止也颇有几分大人的模样。在与他们的接触的过程中,感觉这些十四、五岁的孩子,非常在意教师及家长对他们“独立意识”的认可。他们这种所谓的“独立意识”被我乐观地想象成:他们想用事实证明自己不用家长、老师提醒也能取得好成绩。因此在我的想象中,他们的初三备考意识应当是从走进初三大门的第一天便自然而然就有了的。所以在开学之初,我就将中考作为一个大的人生目标强化给了他们。并在第一次班会课及家长会上就把去年中考重点中学与非重点中学的分数线、录取比例一股脑地给了他们。并相信他们能够尽最大的努力来经受初三的考验。然而开学一段时间以后的事实证明,我的想法与实际情况有着很大的差别。走进新环境的学生们似乎仍停留在初一初二的浮躁之中,情绪很不稳定,一点小事就会引起他们很长时间的关注,课堂质量、作业情况没有比初二时好到哪里。

  面对这种情况,我不得不开始反思自己开学以来的治班方针。我分层次地找了几位同学来聊天,发现他们虽然渴望独立,也明白中考的重要性,但对怎样明确表现才叫独立?学习究竟为了谁?这两个问题想法模糊。很多人给我的回答是这样的:“我很烦大人们对我的说教,特别是他们关于中考重要性的唠叨,其实这些我都知道,可我们也不能整天就是学习呀,我们也得有自己的生活吧?”正是由于这样的心态,他们对学习有着很强的厌倦与抵触心理。

  所以,作为班主任,不能盲目地想当然,而是要静下心来认真地观察、了解学生每一阶段的心理特点。只有这样才能及时发现问题。并对症下药。对于他们的这种“摆脱”式的“独立意识”,采用信任、鼓励的教育方法只能是让他们越来越浮躁。此时,只有通过更细致的心理工作来加以引导,让他们明确学习目标,才能从根本上减少甚至解除他们对学习的厌倦感,化“要我学”为“我要学”。

  二:面对学生中出现的各种问题该如何解决?

  进入初三之后,当我发现学生并不是我想象中那样踏实自觉;班里的.学习气氛也不如我想象中的那样浓厚;学习成绩没有大的长进时,我心里着实着急,一走进班里脸上就没了笑容。原先想好要鼓励加希望的,可是一开口则成了说教加批判。

  其实静下心想,眼下压力最大、生活最累的的确是眼前这些十四、五岁的孩子。他们对自己的学习成绩实际上比任何人都在意,只是不愿意当众表现出来。作为班主任,首要任务应当是尽自己最大的努力来调节他们的情绪,缓解他们的烦躁,让他们尽量以较轻松的心态来面对一天的学习任务。心情好了,工作效率才会高起来。

  在我焦躁不安,批评他们的时候,实际上是在把自己的急躁情绪转加给了他们。时间长了,他们不仅听不进去,还会越来越憎恶说教,因此在初三这个特殊时期,作为班主任老师,更应当保持平和、愉快的心态,出现了问题,不问青红皂白的批评起不到一点作用。只有心平气和地与他们一起分析问题、找出原因才能找到解决问题的方法。

  三:应怎样面对整个班级体的思想倾向?

  随着“中考”压力的临近,作为老师,心中对学生成绩的要求也日益迫切。这种迫切的情绪往往使我把注意力集中在他们的统测成绩上,因此与学生之间的谈话内容几乎都集中在学习、中考这个话题上。然而我发现,越是强调成绩,有的学生成绩反而出现了不同程度地下滑。一开始我百思不得其解,后来通过观察,我发现,虽然每天进班,大家其乐融融,但“每日心情”上灰色的调子却越来越重。初一、初二还不明显的青春期萌动在这个紧要关头却要命地表现了出来,同学们私下里都在津津乐道于男女生之间的关系,加上前面所说的对学习的厌倦和惧怕,这一切都使他们处于极度的浮躁之中。此时我明确我的态度,我强调初三阶段,绝不能任由一种不利于学习的思想倾向在班中形成气候。比如对于男生与女生的关系,在全班同学面前一定要明确自己的态度,让他们明白与中考相比,这种没有目的的所谓的感情是多么的没有意义。

  所以,在初三这个时期,作为班主任老师绝不能简单地把学习成绩作为一个名词挂在嘴上,时时提、反复提,这样只会适得其反,让他们变得更加无所谓和反感。而是要随时注意学生的思想及心态,把工作做到实处。在他们烦躁不安,特别是对自己的学习不满意时,教师的一个微笑都会带给他们一天的好心情。所以面对他们控制好自己的情绪是非常重要的。班主任是全班学生主心骨,自己的情绪会直接影响他们。只有首先把握好自己,才能掌握主动,引导他们。在这个非常特殊的时期,班主任的工作不能简单化,反应更用心、更细致、更耐心。因为我们面对的是有头脑有思想的孩子,要求他们完全按照自己的意志行动是不现实的。对于每一个新出现的问题都要明确自己的态度并以此来规范学生。只有这样,才能在整体上把握住全班同学的思想倾向,将他们引导到自己所希望的方向上去。

  总之,回首这一年来的工作,感慨多多,这其中有经验,然而更多的是教训。如果问我当班主任的感受的话,我会说,是很累,但很充实、快乐。是领导、家长及学生的信任使我坚守责任,是强烈的责任心使我激流勇进。我可能不会取得太大的成功,但面对学生,我可以说:你们的老师回想和你们一起走过的路,她问心无愧,无怨无悔!

班主任随笔13

  春游前,班主任尤老师给大家看了PPT,唱了春之歌,并让学生们说说春游时要注意的地方,以及爸爸妈妈跟自己说了哪些忠告。学生积极发言,有的说不能掉队,不能在河边玩耍,不能乱买玩具,不能在车上吃东西,不能乱扔垃圾……尤老师总结了注意事项,也让学生说说如果做了这些事,会有什么影响,应该怎么做。最后就笑着问孩子们要不要回来布置个写话,孩子们连连摇手拒绝。于是尤老师趁机说表现好就不布置。

  春游途中也不忘抓住契机教学生道理。比如,在观看孔雀、猴子、麋鹿的时候,有游客喂食,但牌子上是禁止喂食的。于是尤老师就教育学生在动物园不能向动物喂食,有可能会伤害动物,也有可能破坏环境的整洁。

  其次,也不会去压抑孩子玩的天性。比如玩木桩,告诫他们倾斜的不能玩,可以去玩梅花桩。不想玩的人在草地上踊跃表演节目,并在下面充当忠实观众,给表演者拍照和鼓掌。

  当然,男孩都是调皮的,我们三个老师带得颇累,也教育得颇累。叫他们整好队,跟个没事人儿似的,叫他们别乱跑也不听,也只有尤老师能驯服他们了。

  春游结束后,回到班级观看动画片,几个男生又玩起了春游时买的玩具。班主任直接找家长谈话,聊聊近期的状况,同时希望家长在教育孩子问题的.上多多关注一下。

  一天下来,劳碌而充实,也学到了学生管理之道,特别是低年级同学。总之,班主任的职责还是很繁琐的,我深有体会了。但是针对我们班那个品行极为突出的男孩,我真的没有办法镇住他,班主任也有点吃力了。我想接下来的日子里我得多多关注他,了解他,并且希望能够感化一下他。

班主任随笔14

  小云(化名)是我从三年级到五年级的学生,她总是土土的像是从山里来的,学习也不咋的,唯独她那牵强的笑应该是她唯一给人留的独特印象吧。我和其他同仁一样喜欢成绩好的、乖巧的学生,也一样公平对待着每一位学生。

  一次偶然机会,我提问起来小云(说实在的我是乱点名的),教室一片哗然,她脸上没有半点表情,我厉声让大家安静下来期待她的答案,她站在那一动不动,站了好久,我只好让同学们一起说,我特意关注了下她的嘴唇,应该也是同样的答案,我让她坐下。

  临下课空余时间,我给大家讲了个我中学教书的一个故事(这故事就省了吧),同学们听了后隐隐懂了我的意思。课后我把小云叫在一边说:“刚才的问题你应该会吧,下次争取说出来!”我笑了下离开了。

  第二节课,我又提问了一个简单的'问题给她,她看了看周围的同学,大家没有上节课那么哗然(当然还有叽叽咕咕的声音,我用眼神制止了一下),她吞吞吐吐地说着答案。“很棒!”我鼓着掌说,同学们也鼓起了掌来。我说道“小云今天表现很不错吧!我们是不是应该再给她鼓次掌。”

  在后面的课堂中,我不断的提问和鼓励,她和其他同学一样积极发言,认真完成作业,尽管成绩并不是很优秀,但她让我明白,只有自己心中有个赞,你就能做好你本应该能做好的事情。

班主任随笔15

  作为教师中的一员,我对有些老师尤其是有些班主任老师动辄“传唤”家长的现象有些看法。

  动辄“传唤”家长不符合新的课程标准要求。学生犯了错误,应该给他们自我改过的机会,营造自主改过的环境,培养他们内省的能力,尽量减少外力的强制性,以实现学生人格的'可持续健康发展。

  动辄“传唤”家长有伤学生的自尊心。

  动辄“传唤”家长,容易造成师生对立情绪。我们有些老师常常挟学生以自重,把自己摆在一个不恰当的位置上,和家长谈话高高在上,把对学生的怒火燃到家长身上,让家长大气都不敢出。本来是想让家长配合教育,结果却适得其反。容易造成一种多米诺现象,层层发泄,在学生看来,完全是老师的责任,不是你老师一再地在家长面前告状,我怎么会这样呢?

  动辄“传唤”家长容易形成“抗药性”。适当地请家长到学校,帮助学生改正错误,是必要的,我们不妨称之为老师对付学生的“杀手锏”,或曰一剂猛药。猛药固然能见效,但不能滥用,滥用就会形成抗药性。

  我一向觉得动辄“传唤”家长,不说表现了老师教育学生的黔驴技穷,至少反映了我们对如今的家长行情缺乏了解。假如我们仔细研究一下家长的现状就会发现,大凡我们认为“屡教不解”的教育对象的背后,往往站着一个同样的家长。我这样说也许有点刻薄,但未尝不是实情。在这样情况下我们还要使用家长“传唤”制,就是对“牛”弹琴,做无用功。我觉得最紧要的还是应该从学生入手,多做些“救救孩子”的工作,强根固本。

  那么我们就不要“传唤”家长了吗?当然不是,该“传唤”时就传唤。但我们在“请进来”的同时应该做些“走出去”的工作。走访可以使我们掌握第一手资料,从而增强教育的针对性和时效性,拉近师生之间的距离,如此双益之事,何乐而不为?

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